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– Majorations de la rémunération

Heures accomplies au-delà de la durée prévue au contrat de travail à temps partiel Taux de majoration légal
– n’excédant pas 1/10 de la durée du travail prévue au contrat 10 %
– excédant 1/10 de la durée du travail prévue au contrat 25 % (1)

(1) Une convention ou accord de branche étendu peut toutefois prévoir un taux différent, à condition qu’il soit au moins égal à 10 %